對于公司年會上扮演什么節目是許多參與年會活動策劃的人員很頭疼的問題。不知道該往哪里切入，今天成都就為小伙伴們提供幾個方向。協助我們設計公司年會創意節目，本年年會節目單輕松搞定，快往下看吧！

年會節目方向榜首，開掘部分表演人才，這一點是最簡略最快捷的方法。

假如部分里有哪么一兩位或許幾位，有著演藝專長的人才，那么關于本次公司年會扮演節目的重任就非他們莫屬了。

例如：部分有位吉他、舞蹈或許是相聲等天才，那么完全可以由他來代表部分參與公司年會表演，當然，假如要想部分全體職工都參與的話，那么還需要我們跟著這幾位表演人才一起來排練，在表演排練多以有專長的表演人才為中心，而其它的部分職工則以象征性的做節目陪襯則可。

年會活動策劃方向二，針對部分一天的作業而做的表演節目。

一日情景劇，是把部分職工的一天所有的作業、有意義的作業、值得回味的感到的或許搞笑的片段，藝術性的加工而得，這種年會扮演節目內容必定是原創的，因為其針對性特強（對本部分作業的寫照），這種節目其意義性很強，因為它體現的是真實的寫真，這種節目表演來之后，對于本部分和全公司來說有著必定的共識效果。

年會活動策劃方向三，針對本年度而編排出的表演節目。

這類節目方法也算不上立異，但作為年會活動策劃上的節目，它相同具有相當深遠的意義和共識！年度盛行串節目，是把本年度的公司、網絡、社會上的一些盛行性事件、言語、盛行語、盛行歌曲、盛行舞蹈等通過改編為已所用。這種方法無疑能起到很大的共識，同時，它也體現了公司年會節目的與時俱進的精力。

新人年會上怎么“秀”一般公司對于新人年會扮演節目尤其看重。給職場新人的建議是——重視但不要太冒尖。不過領導大都很忙，沒有時刻張羅這個工作。作為職場新人，假如能為領導排憂解難，自動把公司年會的準備當成一個重要作業去完成，老板必定很開心，說不定還會添加紅包的額度哦！