“趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)”是屬于游戲的延伸，許多公司會(huì)為員工組織這一戶外活動(dòng)，而且趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)在活動(dòng)中起到了團(tuán)隊(duì)建設(shè)的作用。所以今天成都活動(dòng)策劃公司就來簡單談?wù)勅の哆\(yùn)動(dòng)會(huì)的流程及方案。
 需求分析
(1)明確活動(dòng)概況
確定人數(shù)、場地、活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)預(yù)算、嘉賓構(gòu)成
(2)群體形成分析
員工積極性不高，導(dǎo)致工作效率低下;
新入職員工對企業(yè)文化的認(rèn)知程度較低，需要提高每位員工的文化認(rèn)同感;
提高團(tuán)隊(duì)凝聚力，促進(jìn)部門之間的和諧關(guān)系等。
(3)任務(wù)目標(biāo)
注重趣味性，合理安排，充分參與;新老員工打破沉默，促進(jìn)員工與部門之間的溝通;提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和企業(yè)文化認(rèn)同感等。
活動(dòng)策劃
(1)確定活動(dòng)主題和口號
(2)趣味視覺大師視覺設(shè)計(jì)
(3)團(tuán)隊(duì)制服設(shè)計(jì)

游戲項(xiàng)目
根據(jù)小組要達(dá)成的目標(biāo)，設(shè)定相應(yīng)的游戲項(xiàng)目。常見的有:絕世好腰、高手射擊、真桌真腳、走筆龍、三人、兩腳等。
4活動(dòng)執(zhí)行
(1)事前內(nèi)容:
布面接待、車輛接送、入住接待、貴賓接待
(2)活動(dòng)過程
開幕式(如:領(lǐng)導(dǎo)致辭、入場音樂、啦啦隊(duì)表演等)、比賽時(shí)間、閉幕式(如獲獎(jiǎng)情況、領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)演講等)
5風(fēng)險(xiǎn)控制
(1)天氣應(yīng)急預(yù)案
(2)醫(yī)療應(yīng)急預(yù)案
(3)火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案
(4)其他場所可能發(fā)生的治安應(yīng)急預(yù)案等事故
說起趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)活動(dòng)方案的話，成都活動(dòng)策劃公司以大家經(jīng)常會(huì)在綜藝節(jié)目上看到的歡樂碰碰球活動(dòng)為例：
比賽方法：1、所有參加的人員都穿上碰碰球；
2、劃定一個(gè)區(qū)域，比如一個(gè)圓圈，或者是是A、B兩個(gè)相鄰的區(qū)域；
3、游戲開始后，每個(gè)單位即一個(gè)人或者是同一個(gè)隊(duì)伍，需要將對方人員
碰出圓圈或者是特定的區(qū)域以外。
4、碰撞的時(shí)候，每個(gè)人都要緊抓碰碰球內(nèi)部的把手，一旦離開比賽區(qū)域即為失敗，不能再次進(jìn)入。
獲勝原則：游戲比賽可設(shè)定為5分鐘，看那隊(duì)剩余的人員最多則獲勝。
趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)主要就是一個(gè)“有趣”,也就是讓員工感覺到團(tuán)隊(duì)精神的重要性,在輕松愉快的氛圍,感受企業(yè)的溫暖,感受到家庭文化充滿了溫情和繁榮的職業(yè)前景,讓員工更加團(tuán)結(jié)!